Die Raiffeisenbank Zürich ist eine erfolgreiche, stark wachsende und dynamische Bank mit 6 Geschäftsstellen im Stadtgebiet. Über 90 Mitarbeitende leben und arbeiten nach dem Motto «mit Herz und Kompetenz» erobern wir Zürich.
Entdecken Sie diese einzigartige Kultur und werden Sie Teil unseres erfolgreichen Hypothekarberatungsteams! Wir suchen eine engagierte und erfahrene Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung und ausgeprägter Beratungskompetenz. Sie begleiten unsere Kundinnen und Kunden ganzheitlich und bedürfnisgerecht, entwickeln passende Finanzierungslösungen und bauen bestehende Kundenbeziehungen nachhaltig aus. Mit Ihrem Gespür für Potenziale gewinnen Sie aktiv neue Kundinnen und Kunden und tragen so wesentlich zum Erfolg der Raiffeisenbank Zürich bei.
Senior Privatkundenberater Immobilien (w/m/d)
80 – 100%
Was erwartet Sie?
- Betreuen und Entwickeln eines eigenen Individualkundenportefeuilles
- Aktives Betreuen unserer Kundschaft über alle Lebensphasen in den Themen Zahlen, Sparen, Anlagen, Vorsorgen, mit Schwerpunkt Hypothekargeschäft
- Aktive Zusammenarbeit mit den internen Vertriebseinheiten wie Vermögensberatung, Finanzplanung, Firmenkundengeschäft zur gezielten Weitervermittlung von Kundinnen und Kunden
- Teilnahme bei zielgruppenspezifischen Marktbearbeitungsmassnahmen und Wahrnehmen repräsentativer Aufgaben
Was bringen Sie mit?
- Abgeschlossene Bankausbildung mit SAQ Zertifizierung als Individualkundenberater und höhere Weiterbildung (Bachelor/FH/ Finanzplaner o.ä.)
- Mehrjährige und breite Erfahrung in der Privatkundenberatung mit eigenem Kundenportefeuille, insbesondere Immobilienfinanzierungen
- Stärken im Vertrieb und Verkauf mit ausgeprägtem Kundenfokus
- Aufbau und Pflege eines Netzwerkes in der Stadt Zürich
- Digitale Affinität
Warum Raiffeisen?
Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei.
Wir laden unsere Mitarbeitenden dazu ein, ihre Arbeit aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. So entstehen abwechslungsreiche Aufgaben, die echten Mehrwert schaffen – für alle, die etwas bewegen wollen.
Wir rücken die kollektive Leistung in den Vordergrund. Deshalb gibt es bei uns eine kollektive Erfolgsbeteiligung anstelle individueller Bonuszahlungen. Das fördert eine gesunde Unternehmenskultur, in der übergeordnete Ziele gemeinsam verfolgt werden.
Unsere Mitarbeitenden können zusätzlich zu den regulären Ferientagen bis zu zwei weiteren Ferienwochen pro Jahr erwerben.
Haben Sie Fragen?
Teamleiter Kreditberatung
+41 (43) 2447814
Personalverantwortliche
+41 (43) 2447822
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