Im Rahmen einer Nachfolgelösung suchen wir für unseren Firmenkundenbereich eine/n motivierte/n und engagierte/n Firmenkundenberater/in Senior mit Passion für Firmenkunden, deren Exponenten und Immobilienkunden. Bei uns erhältst du die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen. Wir freuen uns darauf, dich auf deinem Weg zu begleiten.
Firmenkundenberater Senior (m/w/d)
80-100%
Was erwartet dich?
- Betreuung eines eigenen Firmen- und Immobilienkundenportfolios
- Bedürfnis- und lösungsorientierte Beratung der Firmenkunden in finanziellen Themen
- Selbstständige Erarbeitung von Kreditanalysen und individuellen Finanzierungsvorschlägen
- Pflege und Ausbau der bestehenden Kundenbeziehungen im Rahmen des Cross-Sellings
- Selbstständige Tätigkeit dank unternehmerischen Freiräumen
- Gezielte Akquisition von Neukunden im Geschäftskreis
- Wahrnehmung repräsentativer Aufgaben und aktive Pflege der Netzwerke
- Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Firmenkundengeschäfts
Das bieten wir dir
- Unterstützung in deiner Weiterentwicklung
- Familiäres Arbeitsumfeld mit der Möglichkeit von flexiblem Arbeiten
- Attraktive Anstellungsbedingungen mit umfangreichen Fringe Benefits
Was bringst du mit?
- Langjährige Berufserfahrung im Firmenkundengeschäft
- Teamfähige und unternehmerisch denkende Persönlichkeit mit ausgeprägter Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick und sicherem Auftreten
- Fundierte Bankfachausbildung, idealerweise mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung oder Hochschulabschluss (FH, HF, Uni)
- Lösungsorientiert, eigenständig und vernetzt denkend
- Wille, gemeinsam weiterzukommen – ganz nach dem Motto: "mittanand – föaranand"
- Regionale Verankerung von Vorteil
Warum Raiffeisen?
Wir laden unsere Mitarbeitenden dazu ein, ihre Arbeit aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. So entstehen abwechslungsreiche Aufgaben, die echten Mehrwert schaffen – für alle, die etwas bewegen wollen.
Die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden ist uns wichtig. Deshalb schaffen wir die Voraussetzungen dafür, dass die Arbeitszeit flexibel gestaltet werden kann – mit Angeboten für mobiles Arbeiten, Homeoffice und Teilzeit-Pensen.
Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.
Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.
Hast du Fragen?
Leiter Firmenkundenberatung
+41 (71) 7378862
Führungsunterstützung
+41 (71) 7378838