15.10.2025

Bankeinstieg nach Matura (BEM)
100%

Werde Teil unseres Teams!

Der Lehrgang "Bankeinstieg nach Matura (BEM)" bei der Raiffeisenbank Flawil-Degersheim-Mogelsberg-Oberuzwil bietet dir einen praxisnahen und zukunftsorientierten Berufseinstieg in die vielseitige und spannende Bankenwelt.

Was erwartet dich?

Während deiner 18-monatigen Ausbildung erhältst du Einblick in verschiedene Abteilungen und wirst in folgenden Arbeitssituationen eingesetzt:
  • Bankkunden empfangen und weitervermitteln
  • Bankkunden beraten
  • Bankkunden über digitale Kanäle unterstützen
  • Assistieren in der Beratung von Kunden
  • Bankgeschäfte administrativ vorbereiten und verarbeiten


Schätzt du einen regional verankerten Ausbildungsbetrieb? Hast du Freude am Kundenkontakt und willst bankfachliche Zusammenhänge in der Praxis verstehen? Dann bist du vielleicht schon bald unser neues Team-Mitglied.

Was bringst du mit?

Schulisch:
  • Abgeschlossene gymnasiale Maturität oder abgeschlossene Handelsmittelschule mit Berufsmaturität oder
  • Kauffrau / Kaufmann EFZ (andere Branche) mit Berufsmaturität
 
Persönlich:
  • Analytisches und prozessorientiertes Denken
  • Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Hohe Lern- und Leistungsbereitschaft
  • Team- und Kommunikationsfähigkeit
 
Interessen:
  • Freude am Bankalltag und Kundenkontakt
  • An Trends und Entwicklungen in Berufsfeld und in der Branche
  • Anwendung von Informationsquellen und Nutzung neuer Technologien
Starte Deine berufliche Karriere in einem familiären Umfeld und entscheide Dich für eine praxisnahe, spannende und umfassende Ausbildung bei der Raiffeisenbank. Unser motiviertes Team begleitet Dich auf Deinem Weg und wird Dir helfen deine Träume zu verwirklichen. Nutze die Chance und bewerbe dich jetzt.

Marion Kless-Eberli, Personalverantwortliche

Warum Raiffeisen?

Wir pflegen ein familiäres Umfeld.

Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.

Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit.

Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei.

Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung.

Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.

Wir bieten attraktive Konditionen und Sozialleistungen.

Unsere Mitarbeitenden profitieren von exklusiven Vorteilen bei Bankprodukten, diversen Einkaufsvergünstigungen bei Dritten sowie einer überdurchschnittlichen Altersvorsorge.

Hast du Fragen?

Für inhaltliche Fragen zur Stelle:
Marion Kless-Eberli
Personalverantwortliche
+41 (71) 3946652
Für Fragen zum Bewerbungsprozess:
Marion Kless-Eberli
Personalverantwortliche
+41 (71) 3946652
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