Rejoignez une banque qui place l'humain au cœur de ses valeurs !
Solidement implantée dans le Gros-de-Vaud, la Banque Raiffeisen du Gros-de-Vaud poursuit son développement à travers ses agences d'Echallens, Thierrens, Le Mont-sur-Lausanne et Prilly.
Afin de renforcer notre équipe de Thierrens, nous recherchons un·e Conseiller·ère clientèle privée individuelle (80% à 100%).
Conseiller clientèle privée individuelle (f/h/d)
80% à 100%
Qu'est-ce qui vous attend?
- Assurez un conseil global et personnalisé à une clientèle privée individuelle ;
- Gérez de manière autonome un portefeuille de clients que vous développez et fidélisez grâce à une approche proactive et orientée solutions ;
- Identifiez les besoins de vos clients et leur proposez des solutions adaptées dans les domaines de l'épargne, des placements, de la prévoyance et du financement ;
- Contribuez activement à l'acquisition de nouveaux clients et au développement de votre portefeuille ;
- Participez aux actions de prospection et représentez la Banque auprès des acteurs économiques de la région ;
- Collaborez étroitement avec les différents spécialistes de la Banque afin d'offrir un accompagnement de qualité ;
- Construisez des relations de confiance durables avec votre clientèle en garantissant un haut niveau de satisfaction et de service.
Qu'apportez-vous?
- Une formation bancaire achevée ; une formation supérieure et la certification SAQ sont des atouts ;
- Une expérience confirmée dans le conseil à la clientèle privée ainsi que dans l'analyse de crédits ;
- Un excellent sens du service et de la relation client ;
- Une personnalité entreprenante, dynamique et orientée résultats ;
- Une forte capacité à développer un réseau et à instaurer des relations de confiance durables ;
- Une bonne connaissance du tissu économique régional ;
- Une grande autonomie ainsi qu'un fort esprit d'équipe.
Pourquoi Raiffeisen?
Les valeurs coopératives sont nos piliers. Ensemble. Les uns pour les autres. Elles façonnent notre manière de collaborer et de nous comporter les uns envers les autres. La culture du tutoiement favorise la proximité personnelle et des échanges sur un pied d'égalité à tous les échelons de fonction.
Nous encourageons la diversité des perspectives, des expériences et des compétences au sein de nos équipes. Cette diversité fait notre richesse et contribue de manière décisive à notre réussite.
L'apprentissage tout au long de la vie fait partie intégrante de notre culture. Nous créons un espace propice au développement professionnel et personnel de chacune et chacun et soutenons nos collaboratrices et collaborateurs de manière ciblée, grâce à une offre de formation interne variée ainsi qu'à une participation aux frais de perfectionnement externe.
Grâce à notre approche globale «Travailler et vivre sainement», nous aidons nos collaboratrices et collaborateurs à trouver – et à préserver sur le long terme – un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée.
Avez-vous des questions?
Nous nous réjouissons de découvrir votre candidature et d'échanger avec vous.
Laure Baltischwiler, Sous-directrice
Responsable ressources
+41 (21) 8862042