Apprenti-e employé-e de commerce - août 2026

Fais partie de notre équipe!

Envie de te lancer dans une formation passionnante dans le monde bancaire ?
La Banque Raiffeisen Genève Lac t'accueille pour une place d'apprentissage d'employé-e de commerce, avec maturité professionnelle intégrée.
Si tu es motivé-e, curieux-se et prêt-e à découvrir un environnement dynamique, nous serions ravis de recevoir ton dossier complet de candidature.

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Qu'est-ce qui t'attend?

Durant tes trois ans d'apprentissage, tu construiras des bases solides pour ton avenir professionnel. Tu découvriras différents services et domaines clés du métier bancaire au travers d'une formation variée, structurée et encadrée par des formateurs engagés. Tu suivras également les cours interentreprises du CYP (Centre for Young Professionals in Banking), reconnus dans toute la branche bancaire.
Tu rejoindras une entreprise dont les valeurs sont le respect, l'engagement, la confiance, l'esprit d'équipe et le partage.

Qu'apportes-tu?

Tu as entre 16 et 21 ans et réponds aux exigences d'admission à la maturité professionnelle intégrée
Tu as accompli ta scolarité obligatoire en Suisse
Tu es motivé-e à découvrir le monde bancaire et à t'investir dans ta formation
Tu es flexible et prêt-e à t'adapter aux différents environnements de travail que tu découvriras
Tu es fiable, ponctuel-le et ouvert-e à développer ton sens de l'organisation

Ton dossier de candidature :

Lettre de motivation
Curriculum vitae
Résultats scolaires des deux dernières années
Bulletins de comportement
Rapports de stage (si disponibles)

Tu souhaites rejoindre une banque à taille humaine où tu pourras apprendre, évoluer et construire ton avenir professionnel ? Alors n'attends pas et rejoins-nous!

Cindy Garcia

Responsable des ressources humaines

Pourquoi Raiffeisen?

Nous encourageons le développement personnel et professionnel

L'apprentissage tout au long de la vie fait partie intégrante de notre culture. Nous créons un espace propice au développement professionnel et personnel de chacune et chacun et soutenons nos collaboratrices et collaborateurs de manière ciblée, grâce à une offre de formation interne variée ainsi qu'à une participation aux frais de perfectionnement externe.

Nous laissons de la place pour l'initiative personnelle et donnons du sens à notre travail

Nous invitons nos collaboratrices et collaborateurs à façonner activement leur travail et à assumer des responsabilités. Il en résulte des tâches variées qui créent une véritable valeur ajoutée – pour toutes les personnes qui veulent faire bouger les choses.

Nous travaillons dans un environnement convivial

Les valeurs coopératives sont nos piliers. Ensemble. Les uns pour les autres. Elles façonnent notre manière de collaborer et de nous comporter les uns envers les autres. La culture du tutoiement favorise la proximité personnelle et des échanges sur un pied d'égalité à tous les échelons de fonction.

As-tu des questions?

Pour des questions sur le contenu du poste:

Cindy Garcia
Responsable ressources humaines
+41 (22) 8840138

Pour des questions sur le processus de candidature:

Cindy Garcia
Responsable ressources humaines
+41 (22) 8840138

Nous nous réjouissons de ta candidature en ligne