Die Raiffeisenbank Möhlin, eine erfolgreiche und lokal ausgerichtete Bank mit Hauptsitz in Möhlin und Geschäftsstelle in Rheinfelden beschäftigt rund 50 Mitarbeitende, davon 3 Auszubildende. Für unser Frontsupportteam suchen wir eine unternehmerisch agierende Führungsperson als Teamleiter/in Frontsupport. In dieser Kaderfunktion im Bereich Services verantwortest du gemeinsam mit deinem Team die kompetente Verarbeitung sämtlicher Kundenaufträge und -geschäfte.
Vereinst du Führungskompetenz mit Banken-Knowhow und bist auf der Suche nach einer neuen sowie spannenden Herausforderung? Dann bist du die richtige Person für unser Team.
Michael Hajek, Leiter Services
Was erwartet dich?
Was erwartet dich?
Fachliche und personelle Führung sowie Entwicklung der unterstellten Mitarbeitenden
Sicherstellung der korrekten, rechtzeitigen und effizienten Verarbeitung der Zahlungen, Kredit-, Wertschriften- und Vorsorgegeschäfte
Unterstützung bei der Verarbeitung und Pflege der Kundenstammdaten
Analyse und Optimierung bestehender Prozesse
Stellvertretung des Leiters Services / Mitglied der Bankleitung bei dessen Abwesenheit
Was bringst du mit?
Was bringst du mit?
Abgeschlossene Bankausbildung sowie höhere betriebs-. bzw. bankwirtschaftliche Weiterbildung
Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
Empathischer Führungsstil, der Vertrauen schafft und für gemeinsame Ziele begeistert
Berufserfahrung in der Verarbeitung sämtlicher Bankgeschäfte
Kenntnisse in der Gestaltung von Veränderungsprozessen von Vorteil
hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit
Warum Raiffeisen?
Wir geben Raum für Initiative
Wir bieten flexible Arbeitsmodelle
Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung
Wir leisten sinnvolle und abwechslungsreiche Arbeit
Wir geben Raum für Initiative
Wir bieten flexible Arbeitsmodelle
Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung
Wir leisten sinnvolle und abwechslungsreiche Arbeit
Und nun bist du an der Reihe!
Schicke uns einfach kurz deinen CV und die Zeugnisse und beantworte die drei folgenden Fragen:
1. Wie kannst du in der neuen Funktion zeigen, was in dir steckt?
2. Unter welchen Bedingungen bist du bereit, Grosses zu schaffen?
3. Was steht nicht in deinem CV, wäre aber spannend für uns?
Das Motivationsschreiben kannst du dir damit sparen.
Wir sind eine genossenschaftliche Bank mit über 10'000 Mitarbeitenden. Wir machen den Weg frei. Miteinander. Füreinander.
Entdecke unsere einzigartige Kultur. Wir leben unternehmerisches Engagement und Fairness. Wir vereinen persönliche Lebensplanung und berufliche Weiterentwicklung. Entscheide dich für einen Arbeitgeber mit modernen Anstellungsbedingungen, grosser Aufgabenvielfalt und hohem Gestaltungsspielraum.