Legst du Wert auf eine solide Grundbildung? Bist du eine aufgestellte und begeisterungsfähige Persönlichkeit, die über gute Umgangsformen verfügt, Interesse am Bankwesen sowie Freude am Kundenkontakt mitbringt? Dann bist du vielleicht schon bald unser neues Team-Mitglied.
29.06.2026
Lehrstelle als Kaufmann / Kauffrau EFZ Branche Bank, Lehrbeginn August 2027
100%
Werde Teil unseres Teams!
Was erwartet dich?
Während deiner dreijährigen Ausbildung erhältst Du Einblick in verschiedene Abteilungen und wirst in folgenden Arbeitssituationen eingesetzt:- Bankkundschaft empfangen und weitervermitteln
- Bankkundschaft beraten
- Bankkundschaft über digitale Kanäle unterstützen
- Assistieren in der Beratung von Kundschaft
- Bankgeschäfte administrativ vorbereiten und verarbeiten
In den verschiedenen Abteilungen wirst Du von kompetenten und erfahrenen Praxisausbilder/innen begleitet und unterstützt. Die Ausbildung bei uns kannst du entweder im EFZ erweiterte Grundbildung oder mit Berufsmaturität absolvieren.
Was bringst du mit?
Schulisch:- Abgeschlossene Bezirks- oder Sekundarschule mit guten Noten
- Sehr gute Deutschkenntnisse, mündlich & schriftlich gewandt
- Voraussetzungen zum Erlernen von zwei Fremdsprachen
- Mit Berufsmaturität: Sehr gute Leistungen auf oberster Schulstufe, bestandene Aufnahmeprüfung
Persönlich:
- Kontaktfreudig und Kommunikativ
- Freude am Lernen
- Teamfähigkeit
- Zuverlässigkeit und exaktes Arbeiten
- Offen für Neues
Interessen:
- Freude am Bankalltag und Kundenkontakt
- An Trends und Entwicklungen in Berufsfeld und in der Branche
- Anwendung von Informationsquellen und Nutzung neuer Technologien
Warum Raiffeisen?
Wir pflegen ein familiäres Umfeld
Die genossenschaftlichen Werte sind unsere Grundpfeiler: Miteinander. Füreinander. Sie prägen unsere Zusammenarbeit und unseren Umgang miteinander. Die Du-Kultur schafft persönliche Nähe und Augenhöhe über alle Funktionsstufen hinweg.
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit
Wir fördern die unterschiedlichen Perspektiven, Erfahrungen und Kompetenzen in unseren Teams. Denn diese Vielfalt macht uns besonders und trägt entscheidend zu unserem Erfolg bei.
Wir fördern persönliche und berufliche Entwicklung
Lebenslanges Lernen ist Teil unserer Kultur. Wir schaffen Raum für individuelle fachliche und persönliche Entwicklung und unterstützen unsere Mitarbeitenden gezielt – mit einem vielfältigen internen Bildungsangebot sowie einer Kostenbeteiligung für externe Weiterbildungen.
Wir geben Raum für Eigeninitiative und Mitgestaltung
Wir laden unsere Mitarbeitenden dazu ein, ihre Arbeit aktiv mitzugestalten und Verantwortung zu übernehmen. So entstehen abwechslungsreiche Aufgaben, die echten Mehrwert schaffen – für alle, die etwas bewegen wollen.
Bewerbungsinformationen
Reiche dein Bewerbungsdossier bitte elektronisch (der Umwelt zuliebe) mit folgenden Unterlagen ein:
- Motivationsschreiben
- Lebenslauf mit aktuellem Foto
- Sämtliche bisherigen Zeugnisse der Oberstufe
- Auswertung Multicheck
- Schnupperlehrberichte (sofern vorhanden)
Hast du Fragen?
Für Fragen zur Stelle:
Wir freuen uns auf deine Onlinebewerbung
Sandra Brunner
Leiterin Management Office
056 202 33 12
Patrick Keller
Nachwuchsverantwortlicher
056 202 33 40
Leiterin Management Office
056 202 33 12
Patrick Keller
Nachwuchsverantwortlicher
056 202 33 40
Möchtest du mehr über uns erfahren?
