05.08.2026

Conseiller Juridique Senior en opérations financières avec la clientèle entreprises (f/h/d)
80-100%

Faites partie de notre équipe!

Le département Legal & Compliance traite toutes les questions juridiques
et s'assure que le comportement et les activités du groupe Raiffeisen sont conformes aux réglementations internes et externes.

Au sein du service Legal, nous recherchons un(e) spécialiste capable de travailler en équipe, indépendant(e) et flexible pour renforcer le groupe Corporate Legal. Le lieu de travail est Lausanne, Zurich-Aéroport (the Circle) et/ou Saint-Gall et il est possible de travailler à domicile.

Lettre de motivation remplacée par un questionnaire de postulation

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Qu'est-ce qui vous attend?

Accompagnement sur l'aspect juridique de transactions financières complexes dans le secteur Clientèle entreprises
Soutien du secteur Clientèle entreprises dans les financements tels que les crédits bilatéraux, les Club Deals et les crédits consortiaux, y compris les garanties correspondantes, ainsi que dans les opérations de garantie
Accompagnement juridique autonome du secteur Clientèle entreprises en Romandie, avec un siège à Lausanne
Structuration, rédaction et négociation de contrats complexes, parfois en collaboration avec des cabinets d'avocats externes
Participation au développement de nouveaux domaines d'activité et de services financiers

Qu'apportez-vous?

Expérience avérée dans le domaine du financement et du droit contractuel et des sociétés en Suisse
Expérience dans l'élaboration, l'examen et la négociation de documents de financement, de sûretés et autres contrats
Brevet d'avocat suisse et expérience professionnelle de plusieurs années (au moins 4 ans) après l'obtention du brevet
Excellente maîtrise du français (langue de travail principale), ainsi que bonnes connaissances de l'allemand et de l'anglais
Méthode de travail autonome, structurée et orientée solutions, avec un sens élevé des responsabilités et une approche pragmatique des problématiques complexes

«Vous êtes confronté à un environnement de travail varié et stimulant à l'interface entre droit, financement et développement commercial. Vous accompagnez des transactions financières importantes et participez activement au développement des opérations avec la clientèle entreprises et à l'élargissement des services financiers.»

Daniel Brunner

Responsable Corporate Legal, Saint-Gall

Pourquoi Raiffeisen?

Nous proposons des modèles de travail flexibles

L'équilibre entre vie privée et vie professionnelle de nos collaboratrices et collaborateurs nous tient à cœur. C'est pourquoi nous créons les conditions d'une organisation flexible du temps de travail, avec des offres de travail mobile, de télétravail et de travail à temps partiel.

Nous travaillons dans un environnement convivial

Les valeurs coopératives sont nos piliers. Ensemble. Les uns pour les autres. Elles façonnent notre manière de collaborer et de nous comporter les uns envers les autres. La culture du tutoiement favorise la proximité personnelle et des échanges sur un pied d'égalité à tous les échelons de fonction.

Nous vivons la diversité et l'égalité des chances

Nous encourageons la diversité des perspectives, des expériences et des compétences au sein de nos équipes. Cette diversité fait notre richesse et contribue de manière décisive à notre réussite.

Nous vivons une culture d'entreprise responsable

Nous mettons la performance collective au premier plan. C'est pourquoi, chez nous, la participation collective aux résultats remplace les versements de primes individuels. Cela favorise une culture d'entreprise saine, où l'on poursuit des objectifs porteurs de sens et communs, afin de développer ensemble des solutions optimales.

Nous encourageons le développement personnel et professionnel

L'apprentissage tout au long de la vie fait partie intégrante de notre culture. Nous créons un espace propice au développement professionnel et personnel de chacune et chacun et soutenons nos collaboratrices et collaborateurs de manière ciblée, grâce à une offre de formation interne variée ainsi qu'à une participation aux frais de perfectionnement externe.

«Travailler et vivre sainement» devient chez nous un véritable programme

Grâce à notre approche globale «Travailler et vivre sainement», nous aidons nos collaboratrices et collaborateurs à trouver – et à préserver sur le long terme – un équilibre sain entre vie professionnelle et vie privée.